Даты проекта

01 декабря 2016 — 31 декабря 2030

Описание

На портале ежедневно публикуются новости о развитии компании, срочная информация в разделе «Объявления» с дальнейшей рассылкой по электронной почте сотрудников; фото, видео, анонсы.

Интранет-портале является "точкой входа" на другие ресурсы компании (производственный портал, портал идей, корп. библиотеку и т.д.). На этой площадке каждый сотрудник может самостоятельно и оперативно организовать свою служебную поездку/командировку, записаться на мероприятие, заказать служебный автотранспорт, составить план годового обучения, подать заявку на получение медицинских услуг, санаторно-курортное лечение и др.

На портале есть возможность задать вопрос руководству, обратиться в центр содействия безопасности.

Под каждой новостью можно размещать комментарии, ставить лайки. Кроме того, благодарности в виде «баррелей» можно дарить коллегам.

ИНК-Портал является площадкой для различных корпоративных движений:

 - Молодежный совет

• - Команда больших возможностей
• - Волонтерское движение
• - Спортивный клуб
• Есть возможность самостоятельно управлять контентом через следующие инструменты:

• - Группы администраторов сервисов (командировки, медслужба) и документов
• - Ведение блогов
• - Информация о корпоративных скидках от партнеров.
• Собственные блоки есть у административного контроля (управление парковочными местами, проверка пропусков.

Цель проекта

Обеспечить эффективное взаимодействие между сотрудниками большой компании, часть из которых трудятся вахтовым методом на нефтегазоконденсатных месторождениях.

Результат проекта

ИНК-Портал стал неотъемлемой частью корпоративной культуры: источником актуальных новостей, полезной информации и различных сервисов, площадкой для обмена мнениями. Посещаемость портала постоянно увеличивается (максимально – 1478 уникальных посетителей в сутки), сотрудники ежедневно обращаются к нему. Кроме того, на ИНК-Портал регулярно ссылаются топ-менеджеры компании на оперативных и стратегических площадках, а подразделения стремятся использовать портал в качестве PR-площадки для продвижения результатов своей работы.