Reels для соискателей

Номинация: Лучший внутрикорпоративный спецпроект (издательский, в Интернете)

Авторы: Малахова Лидия Викторовна, начальник отдела маркетинга и пресс-службы, Русакова Марина Юрьевна, маркетолог, Кондратова Валерия Евгеньевна, СММ-специалист, блогер

Даты проекта
02 мая 2024 — 02 мая 2036

Описание

Спецпроект создан как новый формат коммуникации с соискателями и кандидатами.

Его задача — ответить на вопросы еще до трудоустройства и показать вахтовую работу не через стандартное описание вакансии, а через личный опыт человека, который отправился на объект.

Главная особенность проекта — съемка непосредственно на вахте. Блогер Валерия становится проводником для аудитории: знакомится со специалистами, посещает производственные площадки, показывает условия проживания и быта, наблюдает за рабочими процессами и задает вопросы, которые возникают у человека, впервые рассматривающего работу вахтовым методом.

Также Валерия познакомилась с производством Компании. На промбазах в Иркутске - «Боково» и «Жилкино» она показывала работу цехов, записывала интервью работников, и рассказывала о том, как организован производственный процесс.

Контент создается совместно с сотрудниками «СтройПроектСервис». В кадре — представители рабочих профессий и ИТР, которые делятся своим опытом, рассказывают о своей работе, профессиональном пути, мотивации и повседневной жизни на объекте.

Благодаря этому ролики сохраняют живую подачу и позволяют увидеть Компанию через реальные истории людей.

В рамках спецпроекта раскрываются темы, которые особенно важны для соискателей:

— актуальные вакансии и уровень заработной платы по профессиям;

— один день из жизни вахтовика;

— как проходят рабочие будни;

— питание на вахте: обзоры завтраков, обедов и ужинов;

— условия проживания и организация комнат для мужчин и женщин;

— инфраструктура вахтового городка: душевые, баня, прачечные, спортзал;

— что получает сотрудник при заезде: спецодежда, СИЗ, средства личной гигиены, постельное белье и другие необходимые вещи;

— обучение и возможности профессионального развития;

— прохождение медицинского осмотра;

— женские вакансии и особенности работы женщин на объектах;

— интервью с сотрудниками рабочих профессий и ИТР;

— регионы присутствия Компании и климатические условия, в которых работают специалисты;

— что взять с собой на вахту;

— работа производственных подразделений и специфика различных профессий;

— развлекательные ролики о жизни коллектива.

Отдельное направление — истории сотрудников. Через короткие интервью зритель узнает, почему люди выбирают вахтовый формат, чем занимаются на объектах и производстве, как строится их рабочий день и что помогает им адаптироваться к условиям удаленной работы.

Формат Reels позволяет сделать эту информацию доступной и понятной для кандидата. Вместо длинных описаний — конкретные ответы и визуальные примеры: вот комната, где живут коллеги; вот столовая и сегодняшний ужин; вот комплект, который выдают при заезде; вот рабочее место; вот производственный цех и оборудование; вот специалисты, которые каждый день участвуют в создании продукции.

У проекта есть и развлекательная составляющая: в дополнение к информационным роликам создаются легкие видео о повседневной жизни на вахте, корпоративных привычках, рабочих буднях и интересных ситуациях.

Уникальность спецпроекта — в его достоверности: контент создается непосредственно на объектах и производственных площадках «СтройПроектСервис», с участием действующих сотрудников и в реальных условиях работы.

Зритель может увидеть не только то, как живут и работают сотрудники на вахте, но и что именно делает Компания, как устроено производство и какие специалисты стоят за результатом. Это не рекламная постановка, а знакомство с Компанией изнутри.


Сайт проекта
https://vk.ru/clips/sps_38, https://vk.ru/clip-210485805_456240209, https://www.tiktok.com/@sps38ru?_r=1&_t=ZS-99mGj1VDDCz, https://youtube.com/@sps38ru?si=LbSmSrA7zY9bozM5, https://vk.ru/clip-210485805_456240173, https://vk.ru/clip-210485805_456240140
Цель проекта
Повысить интерес соискателей к работе в «СтройПроектСервис» и сформировать реалистичное представление о вахтовой работе через живой контент от первого лица.

Проект помогает потенциальным сотрудникам заранее узнать об условиях труда и проживания, рабочих процессах, профессиях, уровне дохода и возможностях развития, а также увидеть реальную жизнь сотрудников на объектах Компании.

Главная задача — сделать коммуникацию с соискателями более открытой и понятной, снизить неопределенность перед трудоустройством и показать возможности работы в «СтройПроектСервис».
Результат проекта
За время реализации спецпроекта создано более 200 видеороликов, которые показывают работу «СтройПроектСервис» глазами человека, приехавшего на вахту.

За год публикации роликов в TikTok суммарно набрали 17 миллионов просмотров, на YouTube 4 миллиона 500 тысяч, в ВКонтакте 2 миллиона 500 тысяч. Это позволило значительно расширить охват Компании среди потенциальных соискателей и аудитории, интересующейся вахтовой работой.

Наибольший интерес аудитории в TikTok вызвали ролики на темы:

— «График работы» — 1,3 млн просмотров;
— «Откуда приезжают работать вахтовики» — 1,2 млн просмотров;
— «Первая северная вахта» — 919 тыс. просмотров;
— «Обзор ужина на вахте» — 910 тыс. просмотров.

На YouTube наибольшее количество просмотров получили:

— «Первый рабочий день на вахте» — 1 468 551 просмотр;
— «Ужин на вахте» — 1 407 780 просмотров;
— «А какую музыку слушают на работе?» — 1 162 974 просмотра;
— «Обзор ужина на вахте» — 719 291 просмотр.

Результатом проекта стало формирование отдельного информационного потока для соискателей, где они могут заранее познакомиться с условиями работы, быта и проживания, увидеть реальные объекты и сотрудников Компании.

Сегодня ролики Валерии в социальных сетях стали одним из способов, через которые кандидаты узнают о «СтройПроектСервис» и получают представление о работе еще до обращения в отдел кадров.

« К списку проектов в номинации

Наши номинации