Даты проекта

01 февраля 2025 — 28 августа 2025

Описание

Книга охватывает все ключевые аспекты, важные для корпоративного издания: история, руководство, производство, технологии, люди, социальная ответственность, будущее. Это комплексный взгляд на компанию.  Использование архивных фотографий, схем, графиков (как динамика производственной мощности) и современных снимков цехов добавляет документальности, динамики и профессионального подхода. Разделы о династиях (22 династии, 597 лет общего стажа!), портреты сотрудников, рассказы от первого лица – это мощнейший эмоциональный ресурс, который высоко ценится в корпоративных коммуникациях.

Цель проекта

Цель - создать проект – не о тоннах взрывчатки, рассказать о людях, чья сила и преданность делу вот уже 20 лет рождают настоящую мощь Кузбасса.

Результат проекта

Не книга, а стратегический HR-инструмент: Проект укрепляет корпоративную культуру, гордость за компанию и лояльность сотрудников. Он работает на employer branding.
Мощный эмоциональный посыл «Люди – главный актив»: Уникальное количество трудовых династий (22) становится ключевым аргументом о стабильности и преданности коллектива.
Глубокая историческая основа: Книга связывает прошлое, настоящее и будущее предприятия, показывая эволюцию от идеи до лидера рынка.
Комплексность и искренность: Охватывает все стороны жизни предприятия – от сложных технологических процессов до спортивных достижений и социальных гарантий. Это честный и открытый разговор со своими сотрудниками.
Профессиональное содержание: Использование реальных данных, графиков, патентов и сертификатов доказывает экспертизу и лидерские позиции АО «ПВВ» в отрасли.
Современный взгляд в будущее: Глава о цифровизации показывает, что компания не останавливается на достигнутом и продолжает развиваться, что важно для восприятия ее как современного и динамичного игрока.