Даты проекта

Описание

Нашему паблику уже почти 5 лет. Как и все госпаблики мы рассказываем здесь о жизни нашего учреждения, наших победах, проводим опросы, общаемся, и, конечно, же стараемся применять вовлекающий контент.

В один момент стало очевидно, чего-то не хватает…Подписчики стали слабо реагировать на вовлекающие посты. Фоточелленджи и акции их немного утомили. Поэтому мы решили разнообразить нашу активность и сделать нечто особенное.

Грамоты от сообщества – наша первая новая инициатива!

Первым онлайн мероприятием, за которое наши подписчики получили именные грамоты от нашего сообщества – был онлайн конкурс «Блинные истории». Мы предложили поучаствовать в фотоконкурсе по номинациям. Итог нас не мог не порадовать – вовлечённость поползла вверх.   

Подобных постов было несколько, и отклик был довольно неплохим.

Хочешь получить грамоту от нашего сообщества? – участвуй и пусть за тебя проголосуют!

Иногда в условиях онлайн конкурсов и челленджей мы прописываем дополнительные условия - «грамоту получит тот, кто наберёт большее количество лайков». И, конечно, указываем дедлайн. Подобные «хитрости» тоже срабатывают и удаётся привлечь большее внимание к постам.

Ещё один способ привлечения -  сертификаты от сообщества 

С 1 сентября нам захотелось порадовать наших подписчиков чем-то новеньким. Посоветовавшись с коллегами и обсудив все «подводные камни», а именно:

• розыгрыш сертификатов не чаще 2-х раз в месяц;
• чтобы сертификат с одинаковым содержанием не попал к одному ребёнку дважды – содержание сертификатов иногда держать в тайне;
• сертификат «Один день без домашнего задания» не выдавать в конце четверти (пожелание учителей-предметников);
• сертификат «Подсказка на контрольной работе» наоборот более актуален в конце четверти, и его лучше давать за интеллектуальные конкурсы;
• сертификат «Бесплатный обед» неактуален для детей льготной категории, поэтому возможна замена.

Ну, и конечно, при наличии сертификата учитель не вправе отказать ученику, так как это подорвёт авторитет нашего официального сообщества.
Проводя онлайн фото-или видеоконкурсы мы также часто используем онлайн голосование – ничего сложного – наша задача только всё чётко прописать в условиях – голосовать можно только один раз! (подобное условие привело в наш паблик много новых посетителей, многие из которых стали активными подписчиками). Ну и, конечно, мы должны произвести подсчёт голосов. Однажды их оказалось насколько много, что у нас ушёл на это целый день. А этот пост стал самым лучшим по итогам года https://vk.com/wall-192265220_13994 
Чтобы вовлечённость была на должном уровне во всех постах, мы стараемся поощрять не только за участие в акциях и онлайн конкурсах. Наши подарочные сертификаты от сообщества получают самые активные подписчики. Мы их систематически вычисляем с помощью рейтинга ВК-колизей  https://vk.com/app7012806 . Он бесплатный, очень простой и удобный в использовании.
 

Экологические акции в помощь!

Как практически любая бюджетная организация мы не можем похвастаться отдельной статьей расходов для приобретения призов для подписчиков. А подарочки, как известно, отличный способ привлечь внимание.

Но одним из наших секретов в этом направлении - является сдача макулатуры. Периодически мы организуем подобные экологические акции в школе, а на вырученные средства покупаем грамоты, плотную бумагу и краску для сертификатов, ну и балуем наших подписчиков небольшими презентами.

Это не только помогает укрепить связь с нашей аудиторией, но и способствует экологической ответственности
 

Подводя итоги, можно с уверенностью сказать, что грамоты, сертификаты от сообщества, маленькие «бесплатные» подарочки — это отличный способ повышения вовлечённости среди подписчиков. Вот несколько причин, почему такая инициатива эффективна:

• Признание заслуг: люди любят, когда их усилия признают и ценят. Сертификат или грамота может служить символом признания вклада участника в жизнь сообщества.
• Мотивация к участию: награды могут побуждать подписчиков активно участвовать в различных мероприятиях, проектах и конкурсах, так как у них появляется ощутимый стимул.
• Поддержка духа сообщества: подарочки создают атмосферу поддержки и взаимодействия. Участники чувствуют себя частью единой команды, где каждый важен.
• Увеличение активности: зная о возможности получить грамоту или сертификат, многие подписчики могут начать более активно делиться контентом, участвовать в обсуждениях и предлагать свои идеи.
• Создание положительного имиджа: сообщество, которое заботится о своих участниках и поощряет их, формирует корпоративную культуру, основанную на взаимопомощи и поддержке - это привлекает новых членов.
• Нацеленные мероприятия: сертификаты можно вручать не только за общую активность, но и за участие в конкретных событиях или проектах, что способствует привлечению внимания к таким мероприятиям.

Цель проекта

Результат проекта