Корпоративный портал CDEK.Life

Номинация: Лучший корпоративный сайт

Автор: Голощапова Елена, Менеджер по корпоративным коммуникациям

Даты проекта
01 февраля 2020 — 25 октября 2022

Описание

В СДЭК работает более 20 000 сотрудников по всей России и миру. Одни работают в офисе, другие — на фрилансе, одни — в Калининграде, другие — во Владивостоке. Иногда между коллегами десятки тысяч километров и несколько часовых поясов. Чтобы каждый чувствовал себя причастным к коллективу, мы создали CDEK.Life — пространство, в котором можно погрузиться в жизнь компании, пообщаться и найти нужных людей.

На CDEK.Life несколько блоков, которые легко найти в шапке сайте. Это делает навигацию понятной и удобной, позволяет сразу найти нужный раздел.

1. Новости. Раздел о ключевых проектах и людях компании. Здесь публикуем текстовые и видеоинтервью — как с топами, так и с линейным персоналом; подводим итоги конкурсов, поздравляем с важными для компании и ее сотрудников датами, рассказываем об успехах и интересных случаях на работе.

Поделиться новостями может каждый работник СДЭК — для этого на портале есть кнопка «Предложить новость». Примерно половина авторов новостей — сами сотрудники. Это помогает избежать официоза, делает сайт живым, погружает в жизнь всей компании и сближает. В комментариях можно поздравить, поддержать, дать совет — словно вы находитесь в одном офисе.

2. Проекты. Раздел о внутренних проектах и сообществах. В разделе можно не только почитать о соревновательных конкурсах, но и присоединиться к группам коллег, которые занимаются благотворительностью или читают и обсуждают книжки.

3. Дайджесты. Здесь департаменты и отделы делятся краткими итогами своей работы за период — показывают рост показателей, знакомят с новыми сотрудниками, рассказывают о полезном опыте.

4. Карьера и вакансии. Здесь можно посмотреть и откликнуться на актуальные вакансии для внутреннего роста или порекомендовать друзей. Кроме того, в разделе есть истории успеха тех, кто уже выстроил свой карьерный путь в компании и продолжает это делать. А также карьерные карты, которые помогают отследить возможности для развития на той или иной должности и спланировать свой путь.

5. Сервисы. Это несколько разделов, которые помогают коллегам взаимодействовать друг с другом:

• На странице «Спасибо!» можно оставить благодарность коллеге.

• В разделе CDEK Space — найти контакты сотрудника в структуре компании или по функционалу.

6. Информация о компании и ценности. Здесь —  информацию об истории компании и книга о ценностях и как им следовать. Мы записали видеоинтервью, в которых они говорят о том, как понимают ценности и как применяют их в своей работе.

7. Полезные ссылки. На сайте есть ссылки на все ресурсы, которые могут понадобиться в работе или корпоративной жизни: ссылка на фото и видеоархив компании, на обучающую платформу Корпоративного университета, на сервис по бронированию переговорок, базу знаний, радио CDEK fm и многое другое.

8. Обучение. Бесплатные курсы и тренинги для сотрудников от компании.

9. Скидки и бонусы. Вся информация о корпоративных программах — условия, сроки, как оформить. Сотрудники СДЭК могут с выгодой изучать английский, заниматься спортом, летать на самолетах, покупать одежду и не только.

Чтобы сотрудники пользовались порталом без проблем, мы предусмотрели удобный интерфейс:

1. Адаптация под мобильные устройства и ПК. На CDEK.Life заходят из офиса, по дороге на работу или вечером на диване. Поэтому портал комфортно читать с компьютера, планшета и смартфона.

2. Простая авторизация. Данные для авторизации на сайте совпадают с данными для других сервисов и рабочих ресурсов компании – сотрудникам не нужно запоминать множество паролей.

На CDEK.Life выходят десятки материалов в день. Не потеряться в новостном потоке и найти нужные и интересные материалы помогают инструменты навигации:

• Поиск, который задействует большинство разделов сайта и сортирует результаты.

• Хештеги и рубрики, на которые можно кликнуть и отобрать материалы по нужной теме.

• «Читайте также» — подборка статей по теме. Подборка автоматически формируется под каждым постом.
Сайт проекта
https://life.cdek.ru/
Цель проекта
Цель CDEK.Life — объединить сотрудников из разных стран, городов и подразделений, дать им возможность общаться и участвовать в корпоративной и общественной жизни компании.
Результат проекта
Ежемесячно на CDEK.Life заходит более 6000 уникальных пользователей (сотрудники компании). Они читают новости, общаются в комментариях, проходят опросы, участвуют в конкурсах и делятся жизнью своего подразделения.

За два года работы CDEK.Life на портале появились новые разделы, многие из них — по запросу пользователей. Среди них — структура компании, справочник контактов и поиск сотрудника по функционалу.

CDEK.Life каждый день достигает свою главную цель — быть платформой, которая объединяет сотрудников СДЭК вопреки расстояниям.

« К списку проектов в номинации

Наши номинации